Трудовые споры и отношения |
Свобода труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности, является одним из основополагающих принципов регулирования трудовых отношений. К этим же принципам относится и запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда,равенство прав и возможностей работников. В современном мире более сильной стороной трудовых правоотношений в силу обстоятельств, является работодатель. Права работников соблюдаются далеко не всегда. Благодаря нашему опыту, мы поможем Вам заключить грамотный и выверенный трудовой договор с работодателем, на начальном этапе Вашего трудоустройства проведем анализ трудового договора. Сотрудники юридической фирмы Максимум при необходимости окажут Вам юридическую помощь и выступят Вашим представителем в суде. Следует помнить, что чем раньше сторона, чьи интересы нарушены, обратится за квалифицированной помощью, тем проще будет разрешить возникший конфликт.
|